Travailler chez GURUS Solutions

Votre bien-être avant tout : même si nous évoluons dans un environnement de consultation, nous ne tenons pas compte de vos heures facturables pour votre performance annuelle. Et pour les employés chargés des activités principales, nous paierons vos heures supplémentaires (taux horaire de base multiplié par 1,5).

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Nos valeurs

«Communication, patience, et travailler fort»

«Nous réussissons comme équipe en soutenant nos clients et nos collègues avec des vérités dures, une transparence totale et une éthique de travail stable.»

«Nous n'acceptons pas souvent le statu quo. Gurus en tant que culture consistent à trouver des moyens d'innover grâce à nos connaissances et notre expertise partagées.»

«Des gestionnaires qui encouragent et DÉMONTRE l'équilibre dans tous les aspects du travail»

Nos avantages

  • Bureau moderne en espace ouvert situé à Montréal où les employés ont accès à une salle de sport, à des douches, à des collations et boissons gratuites
  • Environnement 100% flexible (horaire et organisation du travail flexibles)
  • Avantages sociaux (couverture médicale, dentaire et assurance vie)
  • Programme de santé flexible (abonnement au gym, équipement, massages thérapeutiques...)
  • Accès gratuit à un service de télémédecine en ligne (Dialogue)
  • 3 semaines de vacances minimum
  • Événements sociaux (happy hours dans notre pub au bureau, activités de team building, etc)
  • Code vestimentaire décontracté

Environnement de travail flexible


Nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, ainsi que la nécessité de pouvoir choisir son lieu de travail et d'avoir parfois besoin de temps pour remplir ses obligations personnelles ou familiales. C'est pourquoi nous offrons à nos employés des journées personnelles ainsi que la possibilité de travailler à 100% à domicile (sauf en cas de réunion avec un client, formation ou événements spéciaux), de travailler exclusivement au bureau ou de travailler en mode hybride.

Une entreprise qui a un impact


Au fur et à mesure que nous nous développons, nous continuons à rechercher des moyens d'aider les communautés de toutes les manières possibles. Il peut s’agir de collecter des fonds pour les jeunes adultes sous la protection du gouvernement (DPJ), d'offrir gratuitement nos outils et services aux organisations à but non lucratif, etc. Chaque employé dispose de 8 heures payées par an pour faire du volontariat.

PROGRAMME GURUS FOR GOOD

Nous investissons dans l’éducation


La croissance personnelle est au cœur de nos convictions. Jetez un œil à notre programme Gurus Académie où nous pouvons former les nouveaux employés à NetSuite. Notre NOUVEAU programme d'intégration prévoit qu’un responsable interne de la formation NetSuite se consacre aux employés en développement. Nous investissons dans le développement de nos employés, que ce soit par des sessions hebdomadaires sur différents sujets (AIT), des déjeuners-conférences ou des cours de français (avec rémunération continue). Nous vous soutiendrons dans votre parcours d'apprentissage.

EN SAVOIR PLUS SUR LA GURUS ACADÉMIE

Qui vaut la peine de revenir

 
Nous comprenons que les gens doivent constamment évoluer et apprendre. Cela signifie parfois changer d'organisation, de rôle, poursuivre ses études ou simplement faire une pause. Lorsqu'un employé décide de quitter GURUS, il le fait toujours en bons termes. En fait, beaucoup de nos employés ont choisi de revenir, que ce soit pour assumer le même rôle ou occuper un nouveau poste.

Un stage chez GURUS


Nous savons que de nombreux stages n'offrent pas d'expérience professionnelle réelle, et que les stagiaires quittent souvent l'entreprise sans acquérir de nouvelles connaissances ou d'expérience pratique. Chez GURUS, vous aurez l'occasion de participer à de vrais projets ayant un impact réel sur l'entreprise, et vous apprendrez à être indépendant dans un environnement en pleine croissance et au rythme soutenu.

DÉCOUVRIR LE TÉMOIGNAGE D’UN DE NOS STAGIAIRES

Un mot de la part de nos employés


C'est une chose pour nous d'écrire à quel point travailler chez GURUS est formidable. C'est une toute autre chose de l'entendre directement de la bouche de nos employés. C'est pourquoi nous avons rassemblé un petit quelque chose pour vous montrer pourquoi vous devriez envisager de rejoindre notre équipe.

Une journée dans la vie


Curieux de savoir à quoi ressemble une journée de travail dans la vie d'un employé de GURUS ? Écoutez certains de nos employés qui partagent des informations intéressantes sur leur rôle, leur travail et ce qu'ils ressentent en travaillant chez GURUS Solutions.

GESTIONNAIRE DE PROJET

CONSULTANT NETSUITE

Nos rôles les plus populaires

Consultant NetSuite

Développez votre carrière dans le secteur des logiciels et technologies en tant que consultant NetSuite chez GURUS Solutions.

 

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Développeur JavaScript

Découvrez le monde de NetSuite ERP et développez de nouvelles codebases, extensions et intégrations en tant que développeur javascript chez GURUS Solutions.

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Chef de projets

Gérez et guidez des projets dans différentes industries et au sein d'une équipe dynamique chez GURUS Solutions.

 

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Rejoignez notre équipe

Chez GURUS Solutions, nous repoussons constamment les limites. Nous nous épanouissons grâce au talent de nos équipes et nous savons reconnaître un excellent candidat quand nous en voyons un.

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